一、對象和條件
申請參加勤工助學(xué)活動的學(xué)生,必須是取得我院正式學(xué)籍的學(xué)生,并應(yīng)具備以下條件:
1、堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策,思想積極上進。
2、遵守國家法律和學(xué)校各項規(guī)章制度,未受過紀(jì)律處分。
3、學(xué)習(xí)勤奮刻苦,能較好完成學(xué)習(xí)任務(wù),上學(xué)年考試、考查科目成績無不及格現(xiàn)象。
4、道德品質(zhì)優(yōu)良,熱愛勞動,生活儉樸。
5、身體狀況良好,能勝任所從事的工作崗位。
6、享受學(xué)校特困生活補助者優(yōu)先安排。
二、活動內(nèi)容
1、組織開展勤工助學(xué)活動以參加校內(nèi)助教、助研、後勤服務(wù)和各項公益活動為主要內(nèi)容。
2、學(xué)生參加校外勤工助學(xué)活動,應(yīng)限于課餘、假日和假期,并按規(guī)定程序進行申請和審批。
3、禁止學(xué)生參加高空作業(yè)、嚴(yán)重污染、高輻射等高危行業(yè)和專業(yè)的勞動。
4、禁止學(xué)生到歌廳、舞廳、酒吧等場所進行勤工助學(xué)活動。
三、組織管理
1、學(xué)校成立勤工助學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)組,由分管學(xué)生工作的黨政領(lǐng)導(dǎo)和計財處、學(xué)生處、總務(wù)處和各系部等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組成。負(fù)責(zé)勤工助學(xué)工作的政策制度、崗位設(shè)置、組織實施、檢查監(jiān)督及助學(xué)金的審核發(fā)放等工作。
2、學(xué)校勤工助學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)組可設(shè)辦公室,辦公室在學(xué)生處,負(fù)責(zé)日常管理工作。
3、勤工助學(xué)工作實行“誰使用、誰管理”的原則。校內(nèi)勤工助學(xué)用人部門負(fù)責(zé)對參加勤工助學(xué)活動的學(xué)生進行管理考核和助學(xué)金的發(fā)放,并指定有關(guān)人員負(fù)責(zé)該項工作。
4、學(xué)生處和各系部負(fù)責(zé)對勤工助學(xué)學(xué)生的推薦條件的審核,定期到用人部門了解學(xué)生思想工作情況。
四、勞動報酬
1、原則上學(xué)生參加校內(nèi)勤工助學(xué)工作報酬參照如下標(biāo)準(zhǔn): 固定崗位:120元/崗/月臨時崗位:1~2元/人/小時(可根據(jù)勞動強度調(diào)整)
五、申請審批程序
1、用人部門的申請審批程序。
(1)用人部門提出書面申請(說明崗位數(shù)量、崗位性質(zhì)、工作要求、人員要求等情況)。
?。?)報勤工助學(xué)辦公室、審核備案。
?。?)勤工助學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)組研究、審核、批準(zhǔn)。
2、學(xué)生從事勤工助學(xué)活動的申請,審批程序。
?。?)學(xué)生本人根據(jù)勤工助學(xué)辦公室公布的工作崗位,寫出書面申請(注明申請哪個崗位)。
?。?)班主任對學(xué)生的申請進行審核,同意後填寫勤工助學(xué)審批表。
?。?)系部審批後,報勤工助學(xué)辦公室。
(4)勤工助學(xué)辦公室安排學(xué)生到用人部門報到。
?。?)如果用人部門對推薦學(xué)生工作不滿意,可以申請更換勤工助學(xué)人員。
六、勤工助學(xué)金的發(fā)放
1、校內(nèi)勤工助學(xué)金由計財處集中管理,統(tǒng)籌使用(包括社會資助金額)。
2、勤工助學(xué)金的發(fā)放由用人部門統(tǒng)一造表,報送勤工助學(xué)辦公室和領(lǐng)導(dǎo)組審核後,領(lǐng)取發(fā)放。
3、任何部門和個人不得無故拖延和克扣學(xué)生助學(xué)金。
4、用人部門對未完成工作要求的學(xué)生,可以申請緩發(fā)或扣發(fā)該生助學(xué)金的申請,經(jīng)核準(zhǔn)後執(zhí)行。
5、學(xué)生在勤工助學(xué)活動中要誠實勞動,遵紀(jì)守法,如遇自身利益受到侵害,可以向勤工助學(xué)領(lǐng)導(dǎo)組申訴。